Das erklärte Ziel eines jeden Personalers oder Unternehmens sind wohl schlanke Prozessabfolgen - besonders in Bezug auf das Recruiting.

Abhängig von der Größe eines Unternehmens, unterscheiden sich die Prozesse recht stark voneinander. In diesem Whitepaper lesen Sie, wie Sie die beste Lösung für Ihr Unternehmen finden. Es ist als Schritt-für-Schritt-Anleitung für die Optimierung des Recruitings anzusehen.

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